崗位職責(zé)：
1、渠道布局：根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略及規(guī)劃，結(jié)合獸藥渠道實(shí)際情況，規(guī)劃、設(shè)計(jì)大客戶渠道組織結(jié)構(gòu)及管理體系；
2、渠道管理：負(fù)責(zé)獸藥渠道網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，制定渠道業(yè)務(wù)管理政策，統(tǒng)籌獸藥渠道整體目標(biāo)達(dá)成；
3、產(chǎn)品上市推廣：結(jié)合市場動(dòng)向及經(jīng)營規(guī)劃需要，規(guī)劃、設(shè)計(jì)獸藥渠道產(chǎn)品的需求并部署產(chǎn)品的上市與專業(yè)推廣；
4、運(yùn)營管理：根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，落實(shí)獸藥渠道目標(biāo)管理、銷售過程管理、經(jīng)銷商及價(jià)格管理等政策，以達(dá)成整體經(jīng)營目標(biāo)；
5、客情維護(hù)：維護(hù)重要客戶、經(jīng)銷商的合作，從戰(zhàn)略層面和大客戶、經(jīng)銷商建立更優(yōu)的合作；
6、銷售目標(biāo)的達(dá)成：按月制定團(tuán)隊(duì)的營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)，并對(duì)銷售經(jīng)理、銷售員進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核；
7、人員管理：管理全國銷售經(jīng)理，對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行識(shí)別、選拔、留任、考核.
其它職責(zé)：
1、內(nèi)部與生產(chǎn)、研發(fā)聯(lián)動(dòng)，協(xié)同業(yè)務(wù)部門更好的完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
2、在本部門內(nèi)宣傳、詮釋和踐行企業(yè)文化及價(jià)值觀。
任職資格：
教育背景：35-40歲，醫(yī)、藥或生物、食品相關(guān)的專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；或市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；
培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)：接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財(cái)務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)；
工作經(jīng)驗(yàn)：具有8年獸藥營銷經(jīng)驗(yàn)，獸藥營銷管理5年以上經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過大型營銷項(xiàng)目并獲得千萬級(jí)增量成果的優(yōu)先。
知識(shí)、能力要求：
1、經(jīng)驗(yàn)與背景：8年以上農(nóng)牧企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)或具備大型農(nóng)牧企業(yè)資源，如：正大、牧原、圣農(nóng)、新希望等；
2、經(jīng)營決策能力：具有市場洞察力，能根據(jù)市場調(diào)研的具體信息制定符合企業(yè)的市場營銷策略，進(jìn)行資源整合，把握市場時(shí)機(jī)；
3、處理危機(jī)能力：能正確認(rèn)識(shí)危機(jī)，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和化解危機(jī)，能快速找到應(yīng)對(duì)危機(jī)的措施解決方案；
4、敢于奉獻(xiàn)與創(chuàng)新能力：能夠不斷接受新信息，學(xué)習(xí)和接受新信息、新觀念和新想法；
5、有大局觀，思路清晰，對(duì)社會(huì)信息反應(yīng)敏銳，溝通、組織能力強(qiáng)。
個(gè)性特點(diǎn)：
積極進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)協(xié)作，以結(jié)果為導(dǎo)向
特殊要求：能適應(yīng)全國范圍出差
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