護航人社事業高質量發展 豐臺區不斷弘揚嚴實作風 提高工作質效

豐臺區人社局聚焦主題、注重實效，推動深入貫徹中央八項規定精神學習教育與作風建設深度融合，以作風建設新成效展現人社擔當作為，讓作風建設“為民”，更“親民”。

高位統籌，學深悟透強根基。豐臺區人社局黨組通過舉辦讀書班等方式深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的作風建設重要論述和中央黨的建設工作領導小組會議精神。研究制定學習教育實施方案，明確將學習教育與“作風建設提升年”行動統籌起來，發揮整體效應。召開全局黨風廉政建設暨社保基金安全警示教育大會，進一步統一思想、壓實責任，以學習教育淬煉堅強黨性，以作風建設促政風正行風，推動中央八項規定精神內化于心、外化于行。

系統施策，服務民生提效能。深入推進“先鋒人社”建設，打造豐臺區公共就業示范服務基地、高校就業創業職涯領航站、疑難問題專家會診工作室、聚才引智之家、“1+5+N”新就業形態勞動糾紛一站式調解中心等人社領域先鋒陣地，通過資源整合和力量匯集，構建“為民服務+營商服務”一站式、全鏈條人社服務聯通體系。結合就業創業、社保權益、人才提升、勞動關系等重點領域開展專題調研，摸實情、謀實招，形成“問題清單—整改臺賬—長效機制”閉環管理。

作風賦能，推動發展見真章。開展“作風建設提升年”行動，引導激勵并監督黨員干部持續在先鋒領航、優化服務、賦能發展上攻堅發力。以“六大機制”構建干部隊伍建設發展坐標系，深入推進“政治鑄魂工程”“能力提升工程”“勤廉、清廉、助廉工程”等系列工程，常態化開展人社系統“練兵比武”活動，打造忠誠干凈擔當的人社鐵軍。

豐臺區人社局黨組書記、局長曲峰表示，要緊扣市局部署要求，以“作風建設提升年”行動為契機，充分吸收群眾期盼和基層經驗，敢為善為，奮發有為，以實實在在的工作成效提升群眾獲得感，以轉作風樹新風推動人社事業高質量發展行穩致遠。